Denne boken gir en samlet fremstilling av særreglene som gjelder for arbeidstakere i statlige, kommunale og fylkeskommunale stillinger.
Boken tar for seg den individuelle delen av den offentlige arbeidsrett, det vil si reglene om inngåelse og opphør av arbeidsavtaler og rettigheter og plikter for den enkelte arbeidstaker, herunder reglene om saksbehandling, kontroll og ugyldighet i personalsaker.
Dette er en svært nyttig håndbok for alle som ønsker oversikt over reglene som gjelder på området, og særlig for dem som arbeider i personalfunksjoner i offentlig virksomhet, for skoler og kommuner, for fagforeninger, for advokater og for den enkelte arbeidstaker.
Da boken kom ut første gang i 1987, var det under tittelen «Tjenestemannsrett». Når den nå gis ut i oppdatert og gjennomarbeidet versjon, har vi valgt å gi den en annen tittel, «Offentlig arbeidsrett: Rettigheter og plikter. Tilsetting og opphør».
