Verdiskapende samhandling - et norsk perspektiv på teamutvikling og coaching

Et norsk perspektiv på teamutvikling og coaching. Begrepene «team» og «coaching» stammer fra den voksende bølgen av interesse for mellommenneskelige relasjoner som sentral produktivitetsfaktor i bedriften. I boken Verdiskapende samhandling» viser Jan Amundsen hvordan «team» og «coaching» kan brukes i den norske hverdagen. Teamarbeid krever ledelse, og vesentlige deler av denne boka er derfor viet coaching. Med kunnskap om og deltakelse i Hydros suksesser med lagbygging, og på bakgrunn av egne erfaringer, forteller han hvordan ledere kan dyrke fram iver og arbeidsglede i bedriftene.Målgrupper: Ledere, personalansvarlige og HMS-personell.